東京都・一般病院・療養型・ケアミックス・医療法人社団桐和会グループ
江戸川、川口、浦安、市川、最成、瑞江
急性期から回復期・慢性期まで、その人らしさを大事にする看護を地域密着型病院で。
★全６病院で新卒看護師募集中です。
＜東京都＞
タムスさくら病院江戸川
タムス瑞江病院
＜千葉県＞
タムス浦安病院
タムス市川リハビリテーション病院
最成病院
＜埼玉県＞
タムスさくら病院川口
看護だけでなく、新人教育も『個別性』を大切にしています。
働きやすく・学びやすい環境で、人間としても看護師としても成長できるよう全力でサポートします！
| 住所 |
〒133-0061
東京都江戸川区篠崎町7-21-5 篠崎ツインプレイス21番街区5階 タムスグループ 管理本部 ＊各病院の住所・アクセスは病院HPでご確認ください。 地図 |
|---|---|
| 病院種別 |
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| 病床数 | 1,326床 |
| 病床数備考 | 【江戸川】378床 【川口】390床 【浦安】199床 【市川】100床 【瑞江】60床 【最成】199床 |
| 職員数 | 1,289名 |
| 看護職員数 | 424名 |
| 看護体系 | 急性期一般10:1、回復期13:1、地域包括ケア13:1、医療療養20:1、緩和ケア7:1、地域包括医療10:1 |
| 募集職種 |
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| 勤務形態 |
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| 勤務形態 |
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| 募集職種 |
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| 応募資格 |
看護師（2025年3月卒業予定、資格取得見込み者含む） |
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| 募集人員 |
56名（6病院計） |
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| 選考方法 |
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| 必要書類 |
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| 雇用形態 |
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| 月額給与 |
2024 年 4月 実績
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| 月額給与内訳 |
基本給内訳：ベース級・職務給・加減算給 処遇改善手当：6,800円～8,000円 ※病院により異なる 夜勤手当：15,000円×4回 ※人数配置により加算あり 残業代は別途支給 |
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| その他の諸手当 | 時間外手当、日祝手当、年末年始手当、交通費原則全額支給（※寮利用者除く） | ||||||||||||||||||||
| 勤務時間 | 2交代 | ||||||||||||||||||||
| 勤務時間説明 |
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| 勤務地 | タムスさくら病院江戸川・タムスさくら病院川口・タムス浦安病院・タムス市川リハビリテーション病院・最成病院・タムス瑞江病院 | ||||||||||||||||||||
| 昇給・賞与 | 昇給あり・賞与年2回(初年度は冬から) | ||||||||||||||||||||
| 休日 | 4週8休制 年間休日117日（夏期・冬期休暇含む）※2024年度実績 | ||||||||||||||||||||
| 休暇 | 有給休暇、産休・育休、特別休暇（慶弔・介護、他） | ||||||||||||||||||||
| 加入保険制度 | 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) | ||||||||||||||||||||
| 看護宿舎 |
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| 奨学金制度 |
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| 退職金制度 |
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| 保育施設 |
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| 被服貸与 |
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| 教育制度 |
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| その他福利厚生 |
・住宅手当あり（病院から2km圏内にお住まいの方に月3万円手当支給） ・医療補助制度あり ・車、バイク通勤可（※都内病院は原付のみ可） ・院内食堂（1食250円） |
| 設置体 |
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|---|---|
| 病院種別 |
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| 日本医療機能評価機構認定 | 有 (3rdG:Ver.1.0) |
| 機能・特質 |
【江戸川】回復期リハ、地域包括ケア、医療療養 |
| 病床数 | 1,326床 |
| 病床数備考 |
【江戸川】378床 |
| 職員数 | 1,289名 |
| 看護職員数 | 424名 |
| 看護体系 | 急性期一般10:1、回復期13:1、地域包括ケア13:1、医療療養20:1、緩和ケア7:1、地域包括医療10:1 |
| 認定看護師 |
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| 住所 |
〒133-0061
東京都江戸川区篠崎町7-21-5 篠崎ツインプレイス21番街区5階 タムスグループ 管理本部 ＊各病院の住所・アクセスは病院HPでご確認ください。 地図 |
| 代表電話番号 | 03-6231-8337 |
| URL | https://saiyo-kango.tums.jp/ |
| 理事長 | 岡本 和久 |
| 看護部長 |
【江戸川】吉永 友紀子 【川口】楢木野 桃子 【浦安】高木 真由美 【市川】村田 美奈子 【最成】鴇田 佳容子 【瑞江】友野 みつ子 |
| 診療科目 |
緩和ケア内科 ペインクリニック内科外科 脳神経内科 |
| 付属施設・関連施設 | 【医療】クリニック、健診センター、訪問看護ステーション、在宅訪問診療 【福祉】特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、介護医療院、グループホーム、在宅・地域支援事業 【保育】保育園、児童福祉施設（乳児院、学童クラブなど）、病児保育室 |
| お問合せ部署 |
管理部 人事部 人材開発課 |
|---|---|
| 担当者名 |
井澤、小口 |
| 所在地 |
東京都江戸川区篠崎町7-21-5 篠崎ツインプレイス21番街区5階 |
| お問合せ部署電話番号 |
03-6231-8337 |
| E-mailアドレス |
shinsotsu_kango@tums.or.jp |
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一般病院で身につくスキルとしては、オールマイティな医療・看護に関するスキルが身につくことが最も特徴的であると言えます。様々な環境下での看護の提供をすることを求められることが多く、臨機応変な対応力を養うことが可能です。また、医療技術についても幅広い機会に恵まれ様々な習得の機会が多くあるようです。また、看護師としての基礎知識をしっかり学ぶことも可能な場合が多いようです。基本的には、業務の中心は入院患者に対する医師の治療補助がメインであり病棟では、患者さんに寄り添いながら様々な病状の変化に対する対処の仕方や、患者さまの不安を取り除くコミュニケーションの取り方を身に付けることができます。病院によっては急性期から慢性期まで幅広い診療領域の看護経験を積めるので、状況に応じた柔軟な対応能力を磨くことも可能なようです。
一般病院は多種多様な医療機関がその中に含まれています。住み慣れた地域で、いつまでも健康過ごすための仕組みである地域包括ケアシステム、その中でも地域医療における中核病院として存在していることも多く、急性期・リハビリテーション・在宅療養におけるまで最も幅広くカバーしていることも多くあります。医療機能としては、診療所・大学病院・専門病院・リハビリ施設・介護事業所等と地域との連携を密にしてその地域住民に近い形で医療を提供しています。そのため、患者さんは多種多様で様々な人が対象となる場合も多く、患者さんや場合によっては、患者さんの家族と密接なコミュニケーションを図りながら地域医療を支えていく場合も多くあります。
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