大阪府・精神科
国分病院は、金剛生駒指定公園の自然豊かな環境で精神科医療を提供しています。
「精神科救急病棟」を設け、「救急輪番当番病院」として大阪府の広域救急に貢献しています。
電子カルテ、看護システム等を導入し情報共有を図っています。看護の業務改善にも日々取り組んでいます。
住所 | 〒582-0026 大阪府柏原市旭ケ丘4-672 地図 |
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病院種別 |
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病床数 | 201床 |
病床数備考 | ・精神科救急病棟 西2階 48床 ・精神一般病棟 西3階 48床 ・精神療養病棟 東2階 53床、西4階 52床 |
職員数 | 223名 |
看護職員数 | 83名 |
募集職種 |
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勤務形態 |
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勤務形態 |
(2交代制) |
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募集職種 |
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応募資格 |
看護師有資格者および資格取得見込みの方 |
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募集人員 |
2~3人 |
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選考方法 |
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必要書類 |
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雇用形態 |
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月額給与 |
2024 年 4月 実績
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モデル月収例 |
月収30万3000円 ※内訳:基本給23万円+夜勤手当5万円(1回1万円×5回)+精勤手当2万3000円 ★想定年収457万9000円 ※月給23万円、夜勤月5回(月5万円)、賞与(基本給×計4.1ヶ月分実績:94万3000円)満額支給+精勤手当(月2万3000円)の場合 |
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その他の諸手当 |
精勤手当(基本給10%) 住宅手当(1.5万円※規定による) 家族手当(※規定あり) 交通費支給(公共交通機関:上限5万円実費) ベースアップ評価手当 |
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勤務時間 | 7時間 | |||||||||||||||
勤務時間説明 |
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勤務地 | 大阪府柏原市旭ヶ丘4-672 | |||||||||||||||
昇給・賞与 |
昇給年1回 賞与年2回(6月:基本給×1.9ヶ月、12月:基本給×2.2ヶ月 ※2023年度実績) |
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休日 |
土日祝日 年末年始(12/30~1/3) 夏期休暇(7~9月度 2日) ※年間休日121日以上 |
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休暇 |
有給休暇(法定通り) 特別休暇 |
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加入保険制度 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労働保険 |
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看護宿舎 |
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奨学金制度 |
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退職金制度 |
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保育施設 |
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制服貸与 |
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教育制度 |
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その他福利厚生 |
職員食堂(昼食350円) ワクチン接種 車通勤可(駐車場料金 普通車2200円/月、小型車1500円/月) |
設置体 |
医療法人 養心会 |
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病院種別 |
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病床数 | 201床 |
病床数備考 |
・精神科救急病棟 西2階 48床 |
職員数 | 223名 |
看護職員数 | 83名 |
住所 | 〒582-0026 大阪府柏原市旭ケ丘4-672 地図 |
代表電話番号 | 072-978-6072 |
FAX | 072-978-2471 |
URL | https://kokubu-byouin.jp/l |
院長 | 木下 秀夫 |
看護部長 | 堺 京華 |
診療科目数 | 1科目 |
診療科目 |
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付属施設・関連施設 | 訪問看護ステーション「グレープ」 グループホーム 「ひまわり荘」 地域生活支援センター かしわら 「くまのいえ」 |
担当者名 |
堺 京華 |
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所在地 |
大阪府柏原市旭ケ丘4-672 |
お問合せ部署電話番号 |
072-978-6072 |
E-mailアドレス |
kangobu@kokubu-byouin.jp |
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精神科で働く場合に身につくスキルとしては、多く言われているのは、患者さんに寄り添った看護が出来ることです。一般病院における急性期と異なり、患者さんとのコミュニケーションを大切にしながら経験を積めるという特徴があります。精神科の患者さんは長期療養の場合が多く、その解決方法は人によって様々と言えます。そのため、時間をかけて看護することが出来ます。一般病院の急性期などでは、業務が多く、時間も限られているので、あまりひとりに対して時間がかけられないという場合がほとんどですが、精神科では、しっかり患者さんに寄り添って仕事ができます。精神科の看護は奥が深いとよく言われていて、寄り添った看護を実践したいと考えている人に向いているようです。
精神科の特徴としては、長期入院の患者さんが多い傾向があり、患者さんの年齢層も一般的な医療機関に比較しますとかなり幅広いことが一つの特徴と言えます。また、一見すると健康な方と変わらないために病棟が治療の場と言うより生活の場となっている場合も多いことです。更には、長期入院の患者さんもいますが、超急性期的な精神疾患もあります。精神科は、医療機関における診療科の一つとして主に精神障害・精神疾患・依存症・睡眠障害などを診療の対象としていて患者さんは精神疾患を原因として日常生活を送ることが困難になり入院をしています。こういったことで精神科では、患者さんにかわって家族や後見人と連絡をとりあったり、世間話をしたり、季節の行事を楽しめるように工夫をしたりとなる場合もあります。